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骏伯人力资源（集团）有限公司是一家经政府部门及人力资源和社会保障部门核准成立的专业人力资源服务机构，公司成立于2003年3月，具有人力资源和社会保障部门颁发的《人力资源服务许可证》，并具有中国保险监督委员会核准的《保险兼业代理业务许可证》。
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深圳、东莞、惠州实现三地医保异地就地结算
羊城晚报记者昨天从东莞市社会保障局获悉，深圳、东莞、惠州劳动保障部门日前正式签署《推进珠江口东岸地区劳动保障工作紧密合作协议》，确定三地劳动保障对接合作框架，实现三地医保参保人异地就地结算。2012年前，实现三地医保参保人员在三地的定点医院、定点药店享受同城化的医疗服务，即实现各地标准不变、跨区享受、实时结算和就地报销。记者了解到，目前最迫切需要解决的是异地养老、劳务派遣工的医保结算问题，该问题近期将在深圳召开的三地劳动保障对接合作第二次会议上具体磋商解决。
据悉，深莞惠三座城市经济发达，历史上同属惠阳地区，早期的国企工人分布在不同区域，退休后分属不同城市养老，他们的养老、医疗成了迫切需要解决的问题。另外，三地存在异地劳务派遣，异地享受医保的问题也亟待解决。
《推进珠江口东岸地区劳动保障工作紧密合作协议》提出三地定点医疗机构互认、工伤认定互认。根据协议，深莞惠联合出台三地社会保险转移接续办法，建立深莞惠城乡一体化的统一的医疗保险体系。三地将首先建立方便参保人员、三地一体化的医疗保险就医管理、结算服务体系，实现三地范围内经办机构、定点医院、零售药店信息联网，为参保人提供就医结算、信息查询等服务，同时建立完善的跨地区就医协作机制。 （温龚锋莫晓婷）
骏伯人力资源（集团）有限公司是一家经政府部门及人力资源和社会保障部门核准成立的专业人力资源服务机构，公司成立于2003年3月，具有人力资源和社会保障部门颁发的《人力资源服务许可证》，并具有中国保险监督委员会核准的《保险兼业代理业务许可证》。
骏伯集团总部在广州，陆续建立了以广州、北京、上海、深圳等国家核心城市为中心的辐射全国的100多个网点，覆盖中国大陆所有31省份及广东省内所有21地级市，为员工人数多、网点分布广的大型集团公司及跨国企业提供“一地签约、全国操作”的综合性人力资源外包解决方案。给客户提供更满意、更全面的“点对点”的人力资源外包服务，能及时按照各地最新的人事政策调整与操作各项服务，为企业有效规避政策风险，减少运作成本和精力，搭建出全方位的服务平台。
骏伯人力集团专注于人力资源外包领域，具有人才租赁（劳务派遣）、业务外包、仓储外包、人力资源外包及猎头等核心产品，致力于成为中国网点最齐全、服务最高效、队伍最专业的人力资源外包供应商。截止到目前，骏伯公司已为近1000家大中型企业提供人力资源服务，其中包括位列世界500强的知名公司。
