优秀培训师的七步训练法TTT实战（深圳，3月14-15日）

【课程收益】■掌握品牌课程开发的流程，关键步骤，学习结束后学员能自行设计标准课件、绘制课程四级目录图、编写课程讲义、建立素材百宝箱；■每个课题组能产出以下实物产品：《课程说明书》、《PPT标准课件》、《讲师手册》、《学员手册》、《四级大纲包（课程思维导图）》、《工具包》、《案例库》等；■对教学方法的认识更深刻，能熟练地为每个内容点匹配方法点，并掌握教学素材的收集路径，为面条配上佐料；■唐老师现场赠送至少1G培训师速成资料（包含讲师必备的故事箱、案例箱、视频箱、音乐箱、模版箱和小软件箱）。【课程内容】导论：从普通到品牌的意义■案例导入：并不多见的场景■研讨：鸡与鸡的不同一、万般之源，在“需”问宗—需求分析■常问自己：我为什么要讲这个课程—待开发课程的卖点与买点分析■品牌课程的必要性：审视稀缺性与影响程度■“无问题不培训”从何说起—培训问题与培训师问题的较量■练习：培训活动全景评估—从最不重要的到最重要的■案例分析与小组展示：苏经理的烦恼■面条理论：课程设计的缺失