您的位置:首页 > 产品展厅 > 商务服务 > 商务服务 > 其他商务服务 > 员工社保问题,企业如何办理清远社保,代缴清远社保
一、社保代理公司简介:
骏伯人力资源(集团)有限公司公司成立于2003年3月,具有人力资源和社会保障部门颁发的《人力资源服务许可证》,并具有中国保险监督委员会核准的《保险兼业代理业务许可证》。专业于办理清远社保,办理深圳社保,办理广州社保,专注于人力资源外包领域,具有人才租赁(劳务派遣)致力于成为中国网点齐全、服务高效、队伍专业的人力资源外包供应商。
二、清远社保代理的内容:
社会保险的险种有5种:养 老 , 工 伤 , 生 育 , 失 业 , 医 疗。
清远社保各险种基数及缴费比例如下:
养老保险(单位承担282.52;个人承担161.44)
工伤保险(单位承担25.73;个人承担0)
失业保险(单位承担38.60;个人承担12.87)
生育保险(单位承担25.73;个人承担0)
医疗保险(单位承担167.25;个人承担51.46)
补充医疗(单位承担11.8;个人承担11.8)
企业总计551.63;个人合计237.57
社保年审,残联年审,人事外包,社保费补缴,欠费滞纳金查询,社保证明等
退休申报,生育保险备案,工伤保险报销
住房公积金开户,代缴等
三、社保代办对企业的帮助具体而言:
1.帮助人力资源部门从繁重的重复性事务中解脱,专注于核心的战略性工作,从而提升人力资源管理的高度和核心竞争力
2提供接触新管理技术的机会,提高响应的速度与效率;
3.规范操作,有效遏制随意性的薪资、员工管理,对管理工作的规范性、公正性起到促进作用;
4.降低成本、舒缓资金压力,克服企业很多的规模经济弱点。在国内由于劳工权利意识的高涨、就业安全体系和劳动法令的普及,人事直接间接费用及外围成本不断地爬升,人力资源管理业务外包则可以降低企业风险,摆脱杂务干扰,终引导企业专心经营核心资源,发展核心竞争优势。
5.避免大量投资于人才所带来的不确定风险。
6.简化流程,节省时间,提高员工满意度。
四、社保代理联系方式:
广州骏伯人力资源有限公司
联系人:唐先生 咨询专员
手机:13560383140
办公QQ:1027223352
地址:广州市天河区中山大道西140号华港商务大厦东塔803-806
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目前佛山当地有很多外来务工人员,从事五金、钢材、高危工作等行业不在少数,很多从事物流业、搬运工、建筑等一线工人随时面临发生工伤危险,很多用人企业也很少给这些员工买社保,员工自我社保意识也比较单薄,很多
骏伯集团总部在广州,陆续建立了以广州、北京、上海、深圳等国家核心城市为中心的辐射全国的200多个网点,覆盖中国大陆所有31省份及广东省内所有21地级市,为员工人数多、网点分布广的大型集团公司及跨国企业
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